R&D Associate Scientist

Was wir tun

Bei Kenvue erkennen wir die außergewöhnliche Kraft der täglichen Pflege. Aufbauend auf über einem Jahrhundert Tradition und verwurzelt in der Wissenschaft, sind wir das Haus der ikonischen Marken - darunter NEUTROGENA®, AVEENO®, TYLENOL,® LISTERINE®, JOHNSON'S® und BAND-AID®, die Sie bereits kennen und lieben. Wissenschaft ist unsere Leidenschaft; Fürsorge ist unser Talent.

Wer wir sind

Unser globales Team besteht aus ~ 22.000 brillanten Mitarbeitern mit einer Arbeitsplatzkultur, in der jede Stimme zählt und jeder Beitrag geschätzt wird. Wir sind leidenschaftlich an Erkenntnissen interessiert, Innovation und dem Engagement, unseren Kunden die besten Produkte zu liefern. Mit Fachwissen und Einfühlungsvermögen bedeutet ein Kenvuer zu sein, die Macht zu haben, jeden Tag Millionen von Menschen zu beeinflussen. Wir stellen den Menschen an die erste Stelle, kümmern uns leidenschaftlich, gewinnen Vertrauen in der Wissenschaft und lösen Lösungen mit Mut – und haben brillante Möglichkeiten, die auf Sie warten! Gestalten Sie mit uns unsere Zukunft – und Ihre. Für weitere Informationen, klicken Sie auf hier.

Rollenberichte an:

Ort:

Arbeitsort:

Was Sie tun werden

The R&D Associate Scientist is responsible for planning, designing, and developing new products for engineered products particularly class 1 medical device and formulating OTC products. You will be designing experiments to solve problems, analyzing the results and recommending solutions that will bring innovation into the market. You will also develop protocols, test methods, operating procedures, and translational models that will verify new product’s functional performance and validate new products’ consumer acceptance.

Key Responsibilities

· Design and develop engineered products/medical device prototypes or formulate OTC products according to defined consumer user requirements

· Plan & implement experiments to evaluate new technologies, materials and products (device and formulated products)

· Conduct experiments to solve technical problems

· Analyze and interpret data sets to draw meaningful conclusions

· Stay up-to-date with emerging trends and technologies in the field of medical devices

· Define product specifications based on user requirements and design inputs

· Lead life cycle management programs for medical devices/OTC products and apply design control principles in product/material/process changes.

· Develop test methods, technical and translational models that can verify the functional and performance requirements of prototypes

· Lead end-to-end product development activities for innovation projects

What we are looking for

Required Qualifications

· University/Bachelor’s Degree or Equivalent in a related field of Engineering or Chemistry

· 1 year of related experience in scientific research and product development

· Proficiency in cGMPs

· Working knowledge in statistical analysis with familiarity in statistical software (e.g., Minitab, etc.)

· Excellent communication and collaboration skills

· Strong written and oral communication skills

· Strong analytical skills

· Ability to work independently, with minimal supervision

Desired Qualifications

· Experience in the development of sterile medical device & OTC formulations

· Ability to stay up-to-date with emerging trends and technologies in the field

· Experience in a product development setting for sterile medical devices class 1 and class 2, particularly requirements for sterility

· Ability to influence others

Was haben Sie davon

Dies berücksichtigt eine Reihe von Faktoren, darunter den Arbeitsort, die Fähigkeiten des Kandidaten, die Erfahrung, das Bildungsniveau und die andere berufsbezogene Faktoren.

Kenvue ist stolz darauf, ein Arbeitgeber für Chancengleichheit zu sein. Alle qualifizierten Bewerber werden unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Alter, nationaler Herkunft oder geschütztem Veteranenstatus für eine Beschäftigung in Betracht gezogen und nicht aufgrund von Behinderung diskriminiert.