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Senior Finance Manager, Global Strategy

Jobfunktion:
Veröffentlichungsdatum:
Enddatum:
ID:
2507035328W

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Kenvue rekrutiert derzeit für a:

Senior Finance Manager, Global Strategy

Was wir tun

Bei Kenvue erkennen wir die außergewöhnliche Kraft der täglichen Pflege. Aufbauend auf über einem Jahrhundert Tradition und verwurzelt in der Wissenschaft, sind wir das Haus der ikonischen Marken - darunter NEUTROGENA®, AVEENO®, TYLENOL,® LISTERINE®, JOHNSON'S® und BAND-AID®, die Sie bereits kennen und lieben. Wissenschaft ist unsere Leidenschaft; Fürsorge ist unser Talent.

Wer wir sind

Unser globales Team besteht aus ~ 22.000 brillanten Mitarbeitern mit einer Arbeitsplatzkultur, in der jede Stimme zählt und jeder Beitrag geschätzt wird. Wir sind leidenschaftlich an Erkenntnissen interessiert, Innovation und dem Engagement, unseren Kunden die besten Produkte zu liefern. Mit Fachwissen und Einfühlungsvermögen bedeutet ein Kenvuer zu sein, die Macht zu haben, jeden Tag Millionen von Menschen zu beeinflussen. Wir stellen den Menschen an die erste Stelle, kümmern uns leidenschaftlich, gewinnen Vertrauen in der Wissenschaft und lösen Lösungen mit Mut – und haben brillante Möglichkeiten, die auf Sie warten! Gestalten Sie mit uns unsere Zukunft – und Ihre. Für weitere Informationen, klicken Sie auf hier.

Rollenberichte an:

Global Head of FPA

Ort:

North America, United States, New Jersey, Summit

Arbeitsort:

Hybrid

Was Sie tun werden

The Senior Finance Manager, Global Strategy is responsible for transforming the overarching Kenvue strategy into a long-range financial plan, providing guidance on growth opportunities and white space, investments allocations for trade and brand marketing expense, and capital budgets.
 

Key Responsibilities:

  • Lead the annual long-range financial plan for the enterprise across the three segments
  • Analyze and report the trends of Key Performance Indicators (KPIs), especially relating to financial metrics such as sales, expenditures, profit margin, etc.
  • Update resource allocation plan, revenue growth plan, brand marketing expense allocation and key cost drivers to create/revise income statement, balance sheet, and cash flow forecasts
  • Take information from multiple sources to model new assumptions, run sensitivity analysis and test alternatives, leverage analytical models and systematic projections (using in-market expectations and other macro-trends) to identify updates
  • Review and explain key drivers, identify risks and opportunities, and consolidate submissions and revisions from business units, making adjustments as needed
  • Provide regular/ad hoc strategic support to board of directors, investor relations and Head of Strategy


What we are looking for

Required Qualifications:

  • Bachelor’s degree in finance is required
  • Strong understanding of FP&A, data modelling, forecasting, budgeting and long-range financial plan
  • Ability to focus on providing insight and guidance to the rest of the business on FP&A process
  • A minimum of 10 years of total work experience with practical knowledge in financial planning processes
  • Understanding and experience with system deployment methodologies (Agile, Hybrid Agile, etc.)


Desired Qualifications:

  • Additional related education and/or experience preferred; CPA preferred
  • Strong organizational skills; must be able to manage and prioritize multiple business objectives with the proper sense of urgency

Was haben Sie davon

Das jährliche Grundgehalt für Neueinstellungen in dieser Position reicht:

$152,150.00 - $214,800.00

Dies berücksichtigt eine Reihe von Faktoren, darunter den Arbeitsort, die Fähigkeiten des Kandidaten, die Erfahrung, das Bildungsniveau und die andere berufsbezogene Faktoren.

  • Competitive Benefit Package*

  • Bezahlte Betriebsferien, Bezahlter Urlaub, Freiwilligenarbeit & Mehr!

  • Lernen & Entwicklungsmöglichkeiten

  • Kenvuer Impact Networks

  • Diese Liste kann je nach Standort/Region variieren

*Hinweis: Die Gesamtprämien bei Kenvue beinhalten Gehalt, Bonus (falls zutreffend) und Sozialleistungen. Ihr Talent Access Partner kann Ihnen während der Rekrutierungs- und Gehaltsermittlung mehr über unsere Gesamtvergütungsangebote und die spezifische Gehaltsspanne für den/die relevante(n) Standort(e) mitteilen. hiring process.

Kenvue ist stolz darauf, ein Arbeitgeber für Chancengleichheit zu sein. Alle qualifizierten Bewerber werden unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Alter, nationaler Herkunft oder geschütztem Veteranenstatus für eine Beschäftigung in Betracht gezogen und nicht aufgrund von Behinderung diskriminiert.

Wenn Sie eine Person mit einer Behinderung sind, besuchen Sie bitte unsere Behindertenhilfe-Seite für Informationen darüber, wie Sie eine Unterkunft anfordern können.