Lead Analyst SAP Source
- Fonction:
- Date de publication:
- Date de fin:
- ID:
- 2507035212W
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Ce que nous faisons
Chez Kenvue, nous réalisons le pouvoir extraordinaire des soins quotidiens. S'appuyant sur plus d'un siècle d'héritage et enraciné dans la science, nous sommes la maison de marques emblématiques - dont NEUTROGENA®, AVEENO®, TYLENOL®, LISTERINE®, JOHNSON'S® et BAND-AID® que vous connaissez et aimez déjà. La science est notre passion ; Le soin est notre talent.
Qui nous sommes
Notre équipe mondiale est composée de ~ 22 000 personnes brillantes avec une culture d'entreprise où chaque voix compte et chaque contribution est appréciée. Nous sommes passionnés par les idées, l'innovation et l'engagement à fournir les meilleurs produits à nos clients. Avec de l'expertise et de l'empathie, être un Kenvuer signifie avoir le pouvoir d'avoir un impact sur des millions de personnes chaque jour. Nous donnons la priorité aux personnes, nous nous soucions farouchement, nous gagnons la confiance grâce à la science et nous résolvons les problèmes avec courage - et nous vous offrons de brillantes opportunités ! Joignez-vous à nous pour façonner notre avenir et le vôtre. Pour plus d'informations, cliquez sur ici.
Role relève à :
EMEA ERP LeaderLieu :
Asia Pacific, India, Karnataka, BangaloreLieu de travail :
HybrideCe que tu vas faire
Provides advanced expertise in their area of responsibility through team leadership and business partnership. Manages multiple moderate size projects lasting up to one year (generally not more than 2 or 3 at one time). Acts as a key resource on other larger projects and serves as a consultant with cross-functional team members (e.g., internal and external). Works effectively as part of a team. Decision-Making: Independently troubleshoots more complex problems and suggests effective resolutions. Selects tools and methodologies for projects, following compliance and company guidelines. Leads the assessment of the technical and economic feasibility of proposed solutions and provides appropriate recommendations based on industry trends, internal benchmarking, and vendor relationships. Balances between I/T standards and strategies and business needs to guide well-informed decisions. Applies compliance requirements within scope of responsibility, provides documentation as necessary, and participates in compliance activities as required. Knowledge: Broad knowledge of operations technologies, processes, procedures, and architectures, including the ability to support all technologies in the operations environment. Understanding of the I/T organization and where to escalate operational problems. General understanding of J&J operating company's products and business processes, and the ability to prioritize the criticality of an operational incident and its impact on the business. Detailed understanding of business processes and data within and across areas. Multi-lingual and cultural awareness. Supervision Received/Provided: Functions independently with limited work direction and escalates as appropriate. Provides work process reviews and provides balanced/constructive feedback. Mentors and guides junior-level staff
Si vous êtes une personne handicapée, veuillez consulter notre Page d'aide aux personnes handicapées pour obtenir des informations sur la façon de demander un aménagement.