Packaging Operations Coordinator
- Fonction:
- Date de publication:
- Date de fin:
- ID:
- 2607045075W
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Kenvue recrute actuellement pour un :
Ce que nous faisons
Chez Kenvue, nous réalisons le pouvoir extraordinaire des soins quotidiens. S'appuyant sur plus d'un siècle d'héritage et enraciné dans la science, nous sommes la maison de marques emblématiques - dont NEUTROGENA®, AVEENO®, TYLENOL®, LISTERINE®, JOHNSON'S® et BAND-AID® que vous connaissez et aimez déjà. La science est notre passion ; Le soin est notre talent.
Qui nous sommes
Notre équipe mondiale est composée de ~ 22 000 personnes brillantes avec une culture d'entreprise où chaque voix compte et chaque contribution est appréciée. Nous sommes passionnés par les idées, l'innovation et l'engagement à fournir les meilleurs produits à nos clients. Avec de l'expertise et de l'empathie, être un Kenvuer signifie avoir le pouvoir d'avoir un impact sur des millions de personnes chaque jour. Nous donnons la priorité aux personnes, nous nous soucions farouchement, nous gagnons la confiance grâce à la science et nous résolvons les problèmes avec courage - et nous vous offrons de brillantes opportunités ! Joignez-vous à nous pour façonner notre avenir et le vôtre. Pour plus d'informations, cliquez sur ici.
Role relève à :
Director, Global Packaging Operations and Supplier ExcellenceLocation :
North America, United States, New Jersey, SummitLieu de travail :
HybrideCe que tu vas faire
The role will be responsible for supporting the end-to-end technical readiness efforts across the Global Packaging ecosystem internally and externally.
Key Responsibilities
Support packaging test methods optimization and digitized process enhancements
Create and enhance technical documents (i.e. packaging policies, corporate specifications, SOP’s etc.) across regions ensuring adherence to established standards and timelines.
Support creation of consumer fit-for-purpose test methods and modernized Packaging Developmental labs infrastructure geared towards discovery and accelerated consumer use.
Collect packaging performance metrics and create scorecards, supporting Right the First Time (RFT) goals.
Track progress updates on Packaging led initiatives and maintain cadence of update meetings with Head of Global Packaging and initiative leaders to demonstrate progress and review critical path schedule and follow-through
Support the creation of Technical training programs to enhance the capabilities of the global Packaging team
Conduct packaging spec audits and assessments to identify areas for improvement and develop programs for continuous improvement
Support global budget reporting
Create presentations to communicate data and results to cross-functional teams
Lead internal processes to support the Packaging team
What we are looking for
Required Qualifications
Bachelor’s degree in Packaging Science, Engineering, Material Science, or a related field.
Strong analytical and problem-solving skills.
Proficiency in using Microsoft Office software, especially Excel and Powerpoint.
Excellent attention to detail and organizational skills.
Ability to work independently and as part of a team.
Good communication skills, both written and verbal.
Qu'est-ce que vous y gagnez
Le salaire de base annuel pour les nouvelles recrues à ce poste se range :
Cela prend en compte un certain nombre de facteurs, notamment le lieu de travail, les compétences du candidat, son expérience, son niveau d'éducation et autres facteurs liés à l'emploi.
Competitive Benefit Package*
Jours fériés payés de l'entreprise, Congés payés, temps de bénévolat et Plus !
Learning & Opportunités de développement
Kenvuer Impact Networks
Cette liste peut varier en fonction de l'emplacement/de la région
*Remarque : Les récompenses globales chez Kenvue comprennent le salaire, le bonus (le cas échéant) et les avantages. Votre partenaire d'accès aux talents pourra vous en dire plus sur nos offres de rémunération globale et sur l'échelle salariale spécifique au(x) lieu(x) concerné(s) lors du recrutement et de la processus d'embauche.
Kenvue est fier d'être un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi. Tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi basé sur le mérite, sans égard à la race, la couleur, la religion, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité de genre, l'âge, l'origine nationale ou le statut d'ancien combattant protégé et ne seront pas discriminés sur la base du handicap.
Si vous êtes une personne handicapée, veuillez consulter notre Page d'aide aux personnes handicapées pour plus d'informations sur la façon de demander un aménagement.