Senior Brand Manager, Rogaine US

Senior Brand Manager, Rogaine US

Ce que nous faisons

Chez Kenvue, nous réalisons le pouvoir extraordinaire des soins quotidiens. S'appuyant sur plus d'un siècle d'héritage et enraciné dans la science, nous sommes la maison de marques emblématiques - dont NEUTROGENA®, AVEENO®, TYLENOL®, LISTERINE®, JOHNSON'S® et BAND-AID® que vous connaissez et aimez déjà. La science est notre passion ; Le soin est notre talent.

Qui nous sommes

Notre équipe mondiale est composée de ~ 22 000 personnes brillantes avec une culture d'entreprise où chaque voix compte et chaque contribution est appréciée. Nous sommes passionnés par les idées, l'innovation et l'engagement à fournir les meilleurs produits à nos clients. Avec de l'expertise et de l'empathie, être un Kenvuer signifie avoir le pouvoir d'avoir un impact sur des millions de personnes chaque jour. Nous donnons la priorité aux personnes, nous nous soucions farouchement, nous gagnons la confiance grâce à la science et nous résolvons les problèmes avec courage - et nous vous offrons de brillantes opportunités ! Joignez-vous à nous pour façonner notre avenir et le vôtre. Pour plus d'informations, cliquez sur ici.

Role relève à :

Head of Rogaine US & Global

Location :

North America, United States, New Jersey, Summit

Lieu de travail :

Hybride

Ce que tu vas faire

The Senior Brand Manager will lead the US growth ambition of our US Rogaine® Hair regrowth. In this capacity, they will be responsible for the design of a consumer-centric strategic vision, in-depth portfolio management and robust activation plan across our national and retail landscape. This candidate will lead a cross-functional US team in service of the US market needs and lead a team of direct reports to achieve our goals. They will report into a US Head of Rogaine who oversees the global brand including Innovation, Engagement and Commercial.

Key Responsibilities

• Develop, lead and execute business and strategic plans to meet future needs and expectations of each brand, including monitoring market dynamics to develop and/or change strategic and tactical marketing plans.

• Achieve sales, consumption, and share objectives

• Guide the development and refinement of current and future forecast for all brands, providing monthly updates; oversee budget to support financial objectives and accurate delivery of the P&L.

• Partner with advertising, media, PR and influencer agencies to set communication strategies and develop integrated campaigns that maximize consumer reach and business results.

• Leads the commercialization and in-market execution of product launches; including partnering with sales to plan and execute retail programs; providing support for future pipeline development, partnering with innovation team to ensure proper forecast, insights, ideation, positioning and subsequent hand-off to brand team for launching.

• Leads cross-functional teams that may include R&D, Sales, Design, Packaging, Market Research, Finance, and Operations to develop and manage marketing objectives, goals and strategies.

• Leads HCP plan including development of Medical aid assets, driving detailing plan in partnership with HCP teams and Operations.

• Plans and directs the performance of up to 2 direct reports: motivates employees, assists in goal setting and coaching, provides development and growth opportunities, leads performance feedback, addresses issues and resolves problems.

• Creates a high-performance culture that instills integrity, creativity, teamwork, insight and excellence throughout the marketing organization.

• Ability to lead cross-functional, diverse teams through a complex business environment.

• Ability to manage a complex portfolio.

What we are looking for

Required Qualifications

• A minimum of a bachelor's degree in Marketing or a business-related field is required.

• A minimum of 8 years of business experience is required.

• A minimum of 5 years of progressive commercial experience is required.

• Marketing or sales experience in a Consumer Packaged Goods environment is required.

• Previous people management experience is required.

• Previous agency management experience is required.

• Requires up to 20% domestic travel.

• Candidate must have superior leadership skills. Demonstrated track record of successful business results and new product launch experience is required.

• Experience through different product life cycles (mature brand, new launch, turnaround).

• P&L/financial management and business/strategic planning experience are required.

Qu'est-ce que vous y gagnez

$153,850.00 - $217,200.00

Cela prend en compte un certain nombre de facteurs, notamment le lieu de travail, les compétences du candidat, son expérience, son niveau d'éducation et autres facteurs liés à l'emploi.

Kenvue est fier d'être un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi. Tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi basé sur le mérite, sans égard à la race, la couleur, la religion, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité de genre, l'âge, l'origine nationale ou le statut d'ancien combattant protégé et ne seront pas discriminés sur la base du handicap.