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Senior Demand Planner

Fonction:
Date de publication:
Date de fin:
ID:
2507040454W

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Kenvue recrute actuellement pour un :

Senior Demand Planner

Ce que nous faisons

Chez Kenvue, nous réalisons le pouvoir extraordinaire des soins quotidiens. S'appuyant sur plus d'un siècle d'héritage et enraciné dans la science, nous sommes la maison de marques emblématiques - dont NEUTROGENA®, AVEENO®, TYLENOL®, LISTERINE®, JOHNSON'S® et BAND-AID® que vous connaissez et aimez déjà. La science est notre passion ; Le soin est notre talent.

Qui nous sommes

Notre équipe mondiale est composée de ~ 22 000 personnes brillantes avec une culture d'entreprise où chaque voix compte et chaque contribution est appréciée. Nous sommes passionnés par les idées, l'innovation et l'engagement à fournir les meilleurs produits à nos clients. Avec de l'expertise et de l'empathie, être un Kenvuer signifie avoir le pouvoir d'avoir un impact sur des millions de personnes chaque jour. Nous donnons la priorité aux personnes, nous nous soucions farouchement, nous gagnons la confiance grâce à la science et nous résolvons les problèmes avec courage - et nous vous offrons de brillantes opportunités ! Joignez-vous à nous pour façonner notre avenir et le vôtre. Pour plus d'informations, cliquez sur ici.

Role relève à :

Essential Health Demand Lead

Lieu :

Europe/Middle East/Africa, United Kingdom, Reading, Berkshire

Lieu de travail :

Hybride

Ce que tu vas faire

Key Responsibilities

  • Own end-to-end demand forecasts for brand/market set, ensuring accuracy and transparency of assumptions.

  • Ensure full adherence to planning calendar, IBP/S&OP cadence and forecast governance.

  • Lead demand discussions in Demand Review and serve as the primary planning voice into S&OP forums, influencing cross-functional alignment and decision making.

  • Challenge commercial, marketing and finance inputs using fact-based analysis and scenarios.

  • Conduct in-depth analysis of historic trends, macro drivers, market trends and portfolio dynamics to strengthen the demand signal

  • Identify and communicate demand risks & opportunities; recommend mitigation or capture strategies.

  • Partner closely with marketing, commercial, finance and supply teams to translate business plans into forecast assumptions and inventory strategies.

  • Act as a key point of contact for supply organisation to ensure reliable execution of demand plans and to support service

  • Have a deep understanding about the portfolio in E2E perspective and use appropriate forecast and tracking approach in life cycle management (NPI, Disc, PIPO)

  • Establish, track, and report on key performance indicators (KPIs) related to demand planning accuracy and efficiency. Continuously evaluate and refine demand planning processes, incorporating best practices to enhance results

  • Collaborate with implementation and effective use of demand planning tools and software to improve forecast accuracy

  • Leads teams to achieve expected forecast vale add (FVA) by incorporating/refreshing building blocks in Demand Review

  • Targeted customer reviews to support execution of critical commercial activities

  • Collaborate with Regional Supply organisation to ensure reliability of supply, execute inventory improvement plans as needed.

  • Monitor current consumption trends and stock in trade data to identify potential business risks, whilst deploying strategies to mitigate issues.

  • University Bachelors Degree or equivalent in Data Science, Statistics & Predictive Analytics. Supply Chain certification (APICS/IBF) desirable

  • 3-5 years of experience in Dmand Planning, Supply Planning, S&OP/IBP

Knowledge, Skills and Capabilities

  • Analytical Skills: Strong capability in analysing data, identifying patterns, and propose actionable insights.

  • Technical Proficiency: Familiarity with advanced demand planning tools and software.

  • Detail Oriented: Ability to ensure data accuracy and consistency.

  • Communication: Good verbal and written communication skills.

  • Collaboration: Ability to work cross-functionally and build strong relationships across departments.

  • Problem-Solving: Aptitude for identifying challenges and propose effective solutions.

Si vous êtes une personne handicapée, veuillez consulter notre Page d'aide aux personnes handicapées pour obtenir des informations sur la façon de demander un aménagement.