Kenvueは現在、以下求人を募集しております。
Area Sales Manager Süd (m/f/d) Apotheke私たちがしていること
私たちKenvueは、日々のケアが持つ驚くべき力を信じています。100年以上の伝統と科学に根ざし、Neutrogena®, Aveeno®, Tylenol®, Listerine®, Johnson’s® and BAND-AID®など、皆様が既にご存じでご愛用いただいているアイコニックなブランドを提供しています。科学は私たちの情熱であり、ケアは私たちの才能です。
Who We Are
私たちのグローバルチームは、インサイトとイノベーションに情熱を注ぎ、最高の製品をお客様にお届けすることに全力を注ぐ、多様で優秀な22,000人以上の社員で構成されています。専門知識と共感力を備えたKenvuerであることは、毎日何百万人もの人々の生活に影響を与える力を持つことを意味します。私たちは、人を第一に考え、全身全霊をもってケアし、サイエンスで信頼を獲得し、勇気をもって解決します。私たちとあなた自身の未来を、共に切り開いていきましょう。
Role reports to:
Head of Field Force Pharmacy場所:
Europe/Middle East/Africa, Germany, North Rhine Westphalia, Rhein-Kreis Neuss勤務地:
ハイブリッドあなたがすること
Kenvue rekrutiert derzeit folgende Stellen:
Area Sales Manager Apotheke (m/f/d)
Diese Position berichtet an den Head of Field Force Pharmacy und verantwortet den Süden Deutschlands.
Wer wir sind
Bei Kenvue (ehemals Johnson & Johnson) erkennen wir die außergewöhnliche Kraft der täglichen Pflege. Aufbauend auf über einem Jahrhundert Tradition und verwurzelt in der Wissenschaft, sind wir das Haus der ikonischen Marken - darunter DOLORMIN®, AVEENO®, IMODIUM,® MICROLAX®, NICORETTE® und LIVOCAB®, die Sie bereits kennen und lieben. Wissenschaft ist unsere Leidenschaft; Fürsorge ist unser Talent.
Unser globales Team besteht aus ~ 22.000 brillanten Mitarbeitern mit einer Arbeitsplatzkultur, in der jede Stimme zählt und jeder Beitrag geschätzt wird. Wir sind leidenschaftlich an Erkenntnissen interessiert, Innovation und dem Engagement, unseren Kunden die besten Produkte zu liefern. Mit Fachwissen und Einfühlungsvermögen bedeutet ein Kenvuer zu sein, die Macht zu haben, jeden Tag Millionen von Menschen zu beeinflussen. Wir stellen den Menschen an die erste Stelle, kümmern uns leidenschaftlich, gewinnen Vertrauen in der Wissenschaft und lösen Lösungen mit Mut – und haben brillante Möglichkeiten, die auf Dich warten! Gestalte mit uns unsere Zukunft – und Deine.
Was du tun wirst
Die Aufgabe des Area Sales Managers/Gebietsverkaufsleiters (GVL) besteht darin, die Ziele unseres Geschäftsplans, einschließlich Nettoumsatz, Gewinn und Marktanteil, für sein jeweiliges Gebiet im Apothekenkanal zu erreichen. Der
Schlüssel zur Erreichung dieser Ziele ist das Coaching und die Unterstützung des lokalen Außendienstteams, die enge Zusammenarbeit mit den lokalen Shopper Marketing Teams, die Konzentration auf die Verkaufseffektivitäts-KPIs und eine starke externe Verbindung zu unseren Kunden.
Deine Hauptverantwortungsbereiche werden wie folgt sein:
- Volle Verantwortung für die Umsetzung des Geschäftsplans für das jeweilige Gebiet in Bezug auf alle relevanten KPIs, einschließlich Marktanteil und Umsatz. In diesem Kontext auch die proaktive Nutzung von Daten zur Überwachung der
Verkaufseffektivitäts-KPIs.
- Eigenständige Identifizierung von Business Potenzialen und Erarbeitung einer Strategie, wie diese realisiert werden können.
- Intensive Zusammenarbeit mit dem Marketing- und Vertriebsteam hinsichtlich strategischer und operativer Weiterentwicklung des jeweiligen Gebiets sowie Sicherstellung, dass die Vertriebs- und Kundenbedürfnisse frühzeitig in den Business Plänen reflektiert werden.
- Eigenständige Planung des Business Forecast, unter anderem auch in Zusammenarbeit mit der Supply Chain
- Proaktive Führung und Verankerung der Go-to-Market-Agenda, einschließlich Customer Management Principles, Perfect Store Activation (Fokus auf Verfügbarkeit, Sichtbarkeit, Empfehlung & Promotion), Value based Detailing und Revenue Growth Management
- Proaktives erweitertes Mitglied des Channel Leadership Teams inklusive der Übernahme von strategischen Projekten
über den eigenen Bereich hinaus
- Führung, Coaching und Weiterentwicklung von Mitarbeitern
Was wir suchen
- Mindestens 10 Jahre Vertriebserfahrung im deutschen Apothekenkanal mit nachweislicher Erfolgsbilanz im Bereich rezeptfreier Arzneimittel (OTC) oder Hautpflegeprodukte
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Mitarbeiterführung
- Erfolgreich abgeschlossener Hochschulabschluss
- Erfolgreich abgeschlossene Pharmareferenten Ausbildung von Vorteil
- Hohes Maß an Eigeninitiative, Leadership und einem agilen Mindset gepaart mit einer lösungs- sowie erfolgsorientierten Arbeitsweise
- Belastbarkeit, Einsatzbereitschaft sowie Organisationsgeschick
- Ausgezeichnete Kommunikations-, Verhandlungs- und Präsentationsfähigkeiten
- Sicherer Umgang mit Daten und Technologien
- Fließendes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
Was bieten wir dir
- Eine offene und herzliche Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und Du-Kultur
- Spannende und vielseitige Projekte in einem dynamischen und internationalen Arbeitsumfeld
- Moderne und flexible Arbeitsmodelle und karrierefördernde Maßnahmen im Einklang mit Familie und Beruf
- Individuelle persönliche und fachliche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Eine attraktive Vergütung und überdurchschnittliche Sozialleistungen sowie einen Firmenwagen
- Attraktive Corporate Benefits wie einen Personalshop, Sport- und Gesundheitsangebote oder ein bezahltes Sabbatical
Kenvue ist stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit bietet. Alle qualifizierten Bewerber werden auf
der Grundlage der geschäftlichen Erfordernisse, der Arbeitsanforderungen und der individuellen Qualifikationen für eine
Beschäftigung in Betracht gezogen, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung,
Geschlechtsidentität, Alter, nationaler Herkunft, geschütztem Veteranenstatus oder anderen gesetzlich geschützten
Charakteristika, und sie werden nicht aufgrund einer Behinderung diskriminiert.
障害のある個人の方は、宿泊施設のリクエスト方法について障害支援ページを確認してください。
