Kenvueは現在、a:
私たちがしていること
Kenvueで、日常のケアの並外れた力を実感します。100年以上にわたる伝統を基盤に、科学に根ざした当ホテルは、ニュートロジーナ®、アヴェーノ®、タイレノール®、リステリン®、ジョンソンズ®、バンドエイド®など、すでにお馴染みのアイコニックなブランドを展開しています。科学は私たちの情熱です。ケアは私たちの才能です.
Who We Are
私たちのグローバルチームは~22,000人の優秀な人々で、すべての声が重要で、すべての貢献が評価される職場文化を持っています。 私たちは洞察に情熱を注いでいます。 革新とお客様に最高の製品を提供することに取り組んでいます。専門知識と共感力を持つKenvuerであることは、毎日何百万人もの人々に影響を与える力を持つことを意味します。私たちは人を第一に考え、熱心に気を配り、科学で信頼を勝ち取り、勇気を持って解決します。そして、素晴らしい機会があなたを待っています!私たちと一緒に、私たちの、そしてあなたの未来を形作りましょう。詳細についてはをクリックしてくださいhere.
Role reports to:
VP SC Systems Ops Enablement ContLocation:
North America, United States, New Jersey, Summit勤務地:
ハイブリッドあなたがすること
The Director of Operations Business Architecture is a vital team member responsible for supporting the development and maintenance of the business architecture framework that aligns various functional strategies with the organization's goals via a cohesive roadmap to improve operational efficiency across processes, data, technology, and digital domains.
Key Responsibilities:
- Deploy the business architecture framework that aligns functions’ and value streams’ capability roadmaps with the organization’s strategic goals and objectives.
- Facilitate the development of cross-functional value stream architectures, associated capability blueprints and roadmaps.
- Contribute to the organization-wide blueprint and roadmap and prioritization.
- Deploy architecture standards with functions and embed into project teams, including transformation programs, providing coaching and deliverable support.
- Monitor industry trends and best practices to identify opportunities for innovation and improvement in business architecture.
- Collaborate with Process Owners, Tech & Data Enterprise Architecture, and Product owners and DTO Data Architects to ensure alignment between business capability, digital and technology solution/product and information/data and roadmaps.
- Report on the performance of business architecture initiatives, adjusting strategies as needed to meet changing business demands.
- Lead cross-functional teams in the execution of business architecture projects, ensuring timely and successful delivery.
What we are looking for
Required Qualifications:
- Bachelor’s degree in Supply Chain Management, Business Administration, Information Technology, or a related field; Master’s degree is highly desirable.
- At least 5-7 years of experience in business architecture, enterprise architecture, or related fields, with a focus on strategic alignment.
- Excellent communication and interpersonal skills to effectively collaborate with stakeholders at all levels and providing advice and guidance to functional leadership.
- Experience with enterprise architecture frameworks (e.g., TOGAF), process modeling techniques (e.g., BPMN, UML), and information modeling, including ability to coach junior and/or federated architects.
- Demonstrated experience in one or more supply chain functions (Plan, Source, Make, Deliver, Quality) or value streams (Plan to Produce, Make to Release, Order to Cash, Source to Pay)
- Demonstrated ability to guide a team through the development of a project concept from ideation, through business case, to launch.
- Prior experience leading complex projects and initiatives in a dynamic environment, with preference for experience in digital transformation.
- Strong leadership skills with the ability to inspire and motivate teams, including matrix and/or leadership of peers via influence.
Desirable Qualifications:
- Certification in enterprise architecture and/or business process management.
- Experience with Agile methodologies and practices, including Agile project management tools.
- Familiarity with digital transformation strategies and how emerging technologies are shaping transformation.
- Familiarity with change management and organizational development initiatives.
- Ability to work in a fast-paced, collaborative environment with a focus on continuous improvement.
- Active participation and thought leadership in professional architecture communities or organizations.
それは何ですか
このポジションの新入社員の年間基本給の範囲:
これは、勤務地、候補者のスキル、経験、教育レベルなど、多くの要素を考慮に入れています。その他の仕事関連の要因.
競争力のある福利厚生パッケージ*
有給の会社の休日、 有給休暇、ボランティアタイム&詳細!
学習&開発の機会
Kenvuer Impact Networks
このリストは場所/地域によって異なる場合があります
*注:Kenvueの合計報酬には、給与、ボーナス(該当する場合)、および福利厚生が含まれます。あなたのタレントアクセスパートナーは、採用および採用中に、関連する場所の報酬提供総額と特定の給与範囲について詳しく共有することができます。採用プロセス.
Kenvueは機会均等雇用者であることを誇りに思っています。人種、肌の色、宗教、性別、性的指向、性同一性、年齢、出身国、または保護された退役軍人の地位に関係なく、すべての資格のある応募者は、能力に基づいて雇用の検討を受け、障害に基づいて差別されることはありません。
障害を持つ個人の方は、宿泊施設のリクエスト方法について、私たちの障害者支援ページを確認してください。