Gestor de Demanda Média Jr. - Maternidades (NE NO CO)

我們做什麼

在 Kenvue，我們意識到日常護理的非凡力量。我們以一個多世紀的傳統為基礎，植根於科學，是標誌性品牌的品牌 - 包括您已經熟悉和喜愛的 NEUTRGENA®、AVEENO、TYLENOL®®、LISTERINE®、JOHNSON'S® 和 BAND-AID®。科學是我們的熱情所在;關心就是我們的才能。

我們是誰

我們的全球團隊由 ~ 22,000 名才華橫溢的員工組成，他們的職場文化中，每個聲音都很重要，每一個貢獻都受到讚賞。 我們熱衷於洞察， 創新並致力於為我們的客戶提供最好的產品。憑藉專業知識和同理心，成為 Kenvuer 意味著每天有能力影響數百萬人。我們以人為本，熱切關懷，以科學贏得信任，以勇氣解決——有絕佳的機會等著您！加入我們，塑造我們和您的未來。有關更多資訊，請按兩下 here.

Role reports to：

位置：

工作地點：

你會做什麼

Responsável por um grupo de maternidades e ou médicos e PDVs dentro de uma área de negócios, nas dimensões de: Resultados de vendas (prescrição e sell-out).

O responsável por esta vaga deverá efetuar visitação médica e ou maternidades promovendo todos os produtos relativos à sua grade de trabalho, além de visitação periódica a PDV’ s buscando informações sobre preços, promoções e faltas de produtos. Além disso deverá atender às necessidades burocráticas que o cargo exige prestando assim contas ao seu superior imediato.

 Principais responsabilidades

• Garantir a responsabilidade integral do território: Gestão de contratos de maternidades, negócio (prescrição e Sell-out), execução no HCP (médicos, enfermeiras, etc) e relacionamento com os clientes.
• Garantir a cobertura de visitação de maternidades e/ou visitação médica de acordo com a necessidade informada pela sua gerência distrital.
• Gerir os contratos firmados com as maternidades.
• Realizar treinamento nas maternidades.
• Prospectar novos negócios.
• Participar do curso de gestante
• Executar as estratégias de comunicação das marcas nos HCP´s para garantir a demanda dos produtos em seu território, desde a utilização correta do Visual AID até a execução dos eventos médicos.
• Trabalhar em conjunto com as áreas de Vendas/Trade e POS-Force para identificação de oportunidades de aumento de demanda, positivação e faceamento de produtos KENVUE.
• Ser responsável pela execução no HCP, garantido a implementação dos objetivos de frequência e sequência, cadastro e programas com médicos.
• Disseminar a cultura KENVUE junto aos seus pares, colaboradores e clientes.
• Garantir que as obrigações burocráticas e processos sejam executados com disciplina e excelência (rituais e rotinas de campo).
• Desenvolver e manter modelos de previsão de demanda para apoiar decisões de negócios
• Analisar tendências de mercado e comportamento do cliente para identificar oportunidades de crescimento
• Colaborar com equipes de vendas e marketing para otimizar estratégias de geração de demanda
• Monitorar e reportar indicadores-chave de desempenho relacionados ao planejamento e previsão de demanda
• Identificar e implementar melhorias de processos para aumentar a eficiência da gestão de demanda
• Colaborar com equipes multifuncionais para definir, projetar e lançar novos recursos para a linha de produtos
• Reunir-se com clientes existentes para fornecer informações e suporte conforme necessário para garantir vendas
• Segmentar, priorizar e estabelecer rotas para chamadas de vendas para maximizar a eficiência de desenvolvimento
• Desenvolver vendas de novos produtos através da descoberta, avaliação e implementação contínua de novas tecnologias
• Preparar relatórios detalhando atividades de vendas e identificando questões que precisam ser abordadas
• Informar a empresa sobre atividades ou inteligência competitiva no campo para auxiliar no planejamento de negócios e produtos

O que procuramos

Qualificações necessárias

• Foco na entrega de resultados.
• Formação universitária completa
• Conhecimento em bom nível de informática
• Comunicação Verbal e Não Verbal.
• Relacionamento.
• Motivação e Engajamento.
• Auto gerenciamento
• Espírito de Equipe.
• Propostas Inovadoras

Qualificações desejadas:

• Inglês básico
• Indispensável possuir habilitação B
• Desejável experiência com Propaganda Médica e ou/ experiência hospitalar

Seus benefícios

• Pacote competitivo de recompensas totais*
• Feriados pagos pela empresa, férias pagas, tempo de voluntariado e muito mais!
• Oportunidades de aprendizagem e desenvolvimento
• Grupos de recursos para funcionários
• Essa lista pode variar de acordo com a localização/região

*Observação: as recompensas totais na Kenvue incluem salário, bônus (se aplicável) e benefícios. O(A) recrutador(a) poderá compartilhar mais informações sobre nossas ofertas de recompensas totais e a faixa salarial específica para o(s) local(is) relevante(s) durante o processo de recrutamento e contratação.

A Kenvue tem orgulho de ser uma empregadora de oportunidades iguais. Todas as pessoas candidatas qualificadas serão consideradas para o emprego com base em necessidades de negócios, requisitos de trabalho e qualificações individuais, sem levar em consideração raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, idade, nacionalidade, status de veterano protegido ou qualquer outra característica legalmente protegida, e não serão discriminadas com base em deficiência.

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