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我們做什麼
在 Kenvue，我們意識到日常護理的非凡力量。我們以一個多世紀的傳統為基礎，植根於科學，是標誌性品牌的品牌 - 包括您已經熟悉和喜愛的 NEUTRGENA®、AVEENO、TYLENOL®®、LISTERINE®、JOHNSON'S® 和 BAND-AID®。科學是我們的熱情所在;關心就是我們的才能。
我們是誰
我們的全球團隊由 ~ 22,000 名才華橫溢的員工組成，他們的職場文化中，每個聲音都很重要，每一個貢獻都受到讚賞。 我們熱衷於洞察， 創新並致力於為我們的客戶提供最好的產品。憑藉專業知識和同理心，成為 Kenvuer 意味著每天有能力影響數百萬人。我們以人為本，熱切關懷，以科學贏得信任，以勇氣解決——有絕佳的機會等著您！加入我們，塑造我們和您的未來。有關更多資訊，請按兩下 here.
Role reports to：
Channel Leader位置：
Europe/Middle East/Africa, Germany, North Rhine Westphalia, Rhein-Kreis Neuss工作地點：
混合你會做什麼
Diese Position berichtet an den Head of Field Force Pharmacy und verantwortet den Osten Deutschlands
WER WIR SIND
Bei Kenvue erkennen wir die außergewöhnliche Kraft der täglichen Pflege. Aufbauend auf über einem Jahrhundert Tradition und verwurzelt in der Wissenschaft, sind wir das Haus der ikonischen Marken - darunter DOLORMIN®, AVEENO®, IMODIUM,® MICROLAX®, NICORETTE® und LIVOCAB®, die Sie bereits kennen und lieben. Wissenschaft ist unsere Leidenschaft; Fürsorge ist unser Talent.
Unser globales Team besteht aus ~ 22.000 brillanten Mitarbeitern mit einer Arbeitsplatzkultur, in der jede Stimme zählt und jeder Beitrag geschätzt wird. Wir sind leidenschaftlich an Erkenntnissen interessiert, Innovation und dem Engagement, unseren Kunden die besten Produkte zu liefern. Mit Fachwissen und Einfühlungsvermögen bedeutet ein Kenvuer zu sein, die Macht zu haben, jeden Tag Millionen von Menschen zu beeinflussen. Wir stellen den Menschen an die erste Stelle, kümmern uns leidenschaftlich, gewinnen Vertrauen in der Wissenschaft und lösen Lösungen mit Mut – und haben brillante Möglichkeiten, die auf Dich warten! Gestalte mit uns unsere Zukunft – und Deine.
Als Regionalleiter Apothekenaußendienst (m/w/d) übernimmst du die Gesamtverantwortung für dein Gebiet im Apothekenkanal in Ostdeutschland. Du treibst aktiv Wachstum voran und entwickelst dein Team gezielt weiter.
Der Schlüssel zum Erfolg: starkes Leadership, datenbasierte Entscheidungen und enge Kundenorientierung.
DAS BEWEGST DU:
- Du verantwortest dein Vertriebsgebiet vollumfänglich – mit Fokus auf Umsatz, Profitabilität und Marktanteil
- Du identifizierst aktiv Geschäftspotenziale und entwickelst strategische Maßnahmen, um Wachstum zu realisieren
- Du führst, coachst und entwickelst dein Außendienstteam und schaffst eine High-Performance-Kultur
- Du nutzt Daten gezielt, um Sales Excellence und KPI-Performance nachhaltig zu steigern
- Du arbeitest eng mit Marketing, Vertrieb und Supply Chain zusammen und gestaltest aktiv die Weiterentwicklung deiner Region
- Du steuerst Forecasts und planst dein Business vorausschauend
- Du setzt unsere Go-to-Market-Strategie um (u. a. Perfect Store, Value-based Selling, Revenue Growth Management)
- Du bringst dich über dein Gebiet hinaus ein – z. B. durch strategische Projekte auf Channel-Ebene
DAS BRINGST DU MIT:
- Mehrjährige Vertriebserfahrung im Apothekenkanal (OTC, Consumer Health oder Skincare), idealerweise mit nachweisbarem Track Record
- Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation (z. B. Pharmareferent:in von Vorteil)
- Unternehmerisches Denken, hohe Eigeninitiative und ausgeprägte Ergebnisorientierung
- Fähigkeit, Teams zu inspirieren, zu entwickeln und nachhaltig zum Erfolg zu führen
- Starke Kommunikations-, Verhandlungs- und Präsentationsfähigkeiten
- Sicherer Umgang mit Daten sowie digitalen Tools
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
DAS BIETEN WIR DIR:
- Echte Führungsverantwortung mit großem Gestaltungsspielraum
- Eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
- Ein dynamisches, internationales Umfeld mit starken Marken
- Flexible Arbeitsmodelle für eine ausgewogene Work-Life-Balance
- Individuelle Weiterentwicklung und klare Karriereperspektiven
- Attraktives Vergütungspaket inklusive Bonus und Firmenwagen (auch privat nutzbar)
- Umfangreiche Zusatzleistungen (z. B. Corporate Benefits, Gesundheitsangebote, Sabbatical-Option)
Kenvue ist stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit bietet. Alle qualifizierten Bewerber werden auf der Grundlage der geschäftlichen Erfordernisse, der Arbeitsanforderungen und der individuellen Qualifikationen für eine Beschäftigung in Betracht gezogen, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Alter, nationaler Herkunft, geschütztem Veteranenstatus oder anderen gesetzlich geschützten Charakteristika, und sie werden nicht aufgrund einer Behinderung diskriminiert.
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