Ga naar inhoud
Terug naar Carrières

Director, Customer Development - CVS

Functiegebied:
Publicatie datum:
Einddatum:
ID:
2607045676W

Deel deze vacature:

Kenvue is momenteel op zoek naar een:

Director, Customer Development - CVS

Wat we doen

Bij Kenvue realiseren we de buitengewone kracht van dagelijkse verzorging. Gebouwd op meer dan een eeuw erfgoed en geworteld in de wetenschap, zijn we het huis van iconische merken - waaronder NEUTROGENA®, AVEENO®, TYLENOL®, LISTERINE®, JOHNSON'S® en BAND-AID® die je al kent en waar je van houdt. Wetenschap is onze passie; Zorg is ons talent.

Wie we zijn

Ons wereldwijde team bestaat uit ~ 22.000 briljante mensen met een werkcultuur waar elke stem telt en elke bijdrage wordt gewaardeerd. We zijn gepassioneerd door inzichten, innovatie en toegewijd aan het leveren van de beste producten aan onze klanten. Met expertise en empathie betekent een Kenvuer zijn dat je elke dag de kracht hebt om miljoenen mensen te beïnvloeden. We stellen mensen op de eerste plaats, geven er veel om, verdienen vertrouwen met de wetenschap en lossen op met moed - en hebben schitterende kansen voor je klaarliggen! Geef samen met ons vorm aan onze toekomst - en die van jou. Klik voor meer informatie op here.

Rol rapporteert aan:

Senior Director Customer Development CVS

Locatie:

North America, United States, Rhode Island, Cumberland

Werklocatie:

Hybride

Wat je gaat doen

This position is based in Cumberland, RI, or any of Kenvue's CFT offices. Remote work options may be considered on a case-by-case basis if approved by the Company.

The Director of Customer Development, CVS is responsible for directing the development and servicing of CVS to achieve business sales objectives. You will build relationships with key contacts, report results against forecasts, and ensure business plan objectives are met:

Key Responsibilities

  • Develop and execute strategic plans to drive growth and profitability at CVS

  • Lead cross-functional teams to develop innovative marketing campaigns and promotions tailored to the unique needs of CVS

  • Identify and capitalize on emerging trends and opportunities for Kenvue within CVS to stay ahead of competitors

  • Collaborate with key stakeholders to optimize product assortment and pricing strategies for Kenvue at CVS

  • Drive continuous improvement initiatives to enhance operational efficiency and customer satisfaction for Kenvue at CVS

  • Lead and oversee the development and servicing of key customer contacts to achieve business sales objectives in alignment with senior management

  • Build and maintain strong relationships with key contacts to streamline the sales process and drive business growth

  • Analyze sales results against forecasts and make necessary adjustments to ensure business plan objectives are met

  • Manage and approve department budget to ensure financial goals are met

  • Monitor department progress and initiate corrective action when necessary to drive sales performance

  • Present periodic sales reports to senior management with proposed plan changes for continuous improvement

  • Provide coaching and guidance to high-level customer development executives to enhance their performance

Abilities

  • Ability to work effectively within a fast-paced, complex matrix, changing environment.

  • Ability to influence decision-makers up and down two or more levels, with and without direct authority, to ensure a fully aligned customer/category/company business plan.

  • Ability to effectively communicate and collaborate across all functions in the organization. Strong presentation skills and ability to tailor skills and presentation style to a variety of key decision makers.

  • Ability to devise and deliver persuasive presentations, based on data-driven insights and facts, to gain support for business strategies and/or initiatives.

What we are looking for

Required Qualifications

  • Minimum of 10-12 years of experience in a related role within the retail industry, with a proven track record of success in driving growth and profitability

  • University/Bachelors Degree or Equivalent in Business Administration, Marketing, or related field

  • Minimum of 10-12 years of proven working experience in sales and business development

  • Strong understanding of sales incentives and commission structures

  • Experience in budget management and financial planning

Desired Qualifications

  • Experience in managing national/key accounts and achieving business sales objectives

  • Strong leadership skills with the ability to inspire and motivate cross-functional teams to achieve strategic objectives

  • Excellent analytical and problem-solving abilities to make data-driven decisions and drive business results

  • Excellent communication and interpersonal skills to build relationships with key customers

  • Ability to analyze sales data and make strategic decisions to drive business growth

  • Knowledge of sales performance metrics and ability to optimize sales team performance

  • Strong leadership skills to coach and mentor high-level sales executives

  • Ability to adapt to changing market trends and implement new strategies for sales growth

#LI-AO1

what's in it for you

Jaarlijks basissalaris voor nieuwe medewerkers in deze functie varieert:

$190,825.00 - $269,400.00

Hierbij wordt rekening gehouden met een aantal factoren, waaronder de werklocatie, de vaardigheden, ervaring, opleidingsniveau van de kandidaat & andere werkgerelateerde factoren.

  • Competitive Benefit Package*

  • Betaalde bedrijfsvakanties, Betaalde vakantie, vrijwilligerstijd & Meer!

  • Leren & Ontwikkelingsmogelijkheden

  • Kenvuer Impact Networks

  • Deze lijst kan variëren op basis van locatie/regio

*Let op: De totale beloningen bij Kenvue zijn inclusief salaris, bonus (indien van toepassing) en secundaire arbeidsvoorwaarden. Uw Talent Access Partner kan meer vertellen over ons totale beloningsaanbod en het specifieke salarisbereik voor de relevante locatie(s) tijdens de werving & wervingsproces.

Kenvue is er trots op een werkgever te zijn die gelijke kansen biedt. Alle gekwalificeerde sollicitanten komen in aanmerking voor een baan op basis van verdienste, ongeacht ras, huidskleur, religie, geslacht, seksuele geaardheid, genderidentiteit, leeftijd, nationale afkomst of beschermde veteranenstatus en worden niet gediscrimineerd op basis van handicap.

Als u een persoon met een handicap bent, kijk dan op onze pagina Hulp bij handicap voor informatie over het aanvragen van een accommodatie.